Langsung ke konten utama

E-commerce

E-commerce adalah electronic commerce, merupakan kumpulan teknologi, aplikasi, dan bisnis yang menghubungkan perusahaan atau perseorangan sebagai konsumen untuk melakukan transaksi elektronik, pertukaran barang, dan pertukaran informasi melalui internet atau televisi, www, atau jaringan komputer lainnya. Kegiatan e-commerce ini merupakan aplikasi dan penerapan dari e-bisnis (e-business) yang berhubungan dengan transaksi komersial, misalnya: transfer dana secara elektronik, SCM (supply chain management), pertukaran data elektronik (electronic data interchange /EDI), pemasaran online (online marketing), atau e-pemasaran (e-marketing), pemrosesan transaksi online (online transaction processing), dll.

Pertanyaan :

1.   Apa saudara pernah melakukan transaksi perdagangan secara elektronik atau e-commerce? Jika pernah, sebutkan transaksi yang pernah saudara lakukan!

2.   Jelaskan mengenai apa saja manfaat dan juga kendala yang dialami dalam melaukan proses perdagangan ataupun transaksi elektronik!


Jawab :

1.  Pernah. Saya pernah melakukan transaksi e-commerce yang merupakan proses jual-beli secara elektronik. Yaitu membeli PlayStation 2 pada saat itu secara elektronik. Melalui salah satu situs online yang menjual berbagai macam barang-barang elektronik lainnya secara online. Saya juga pernah membeli baju secara online melalui situs online yaitu melalui situs jejaring social twitter.Cara melakukan transaksi pembayaran jual-beli secara elektronik pun bermacam-macam. Waktu itu saya melakukan ransaksi pembayaran melalui pengiriman sejumlah uang ke rekening si penjual sesusai dengan harga barang yang ditentukan.

2.  Manfaat dan Kendala :

Manfaat dalam melakukan transaksi e-commerce (jual beli elektronik) bagi produsen:

·         Pelayanan pelanggan yang lebih baik
·         Hubungan dengan pemasok dan masyarakat yang lebih baik
·         Pengembangan atas investasi pemegang saham dan pemilik yang meningkat
·         Menean biaya barang dan jasa
·         Meningkatkan kepuasan konsumen sepanjang yang menyangkut kecepatan untuk mndapatkan barang yang dibutuhkan dengan kualitas  trebaik sesuai dengan harganya
·         Memperpendek waktu produk cycle
·         Meningkatkan costumer loyality
 

Manfaat bagi konsumen :

·         Mempermudah kita dalam melakukan jual-beli suatu barang tanpa harus melaui proses yang berbeli-belit
·         Lebih efisien
·         Lebih praktis dan simple
·         Mempersingkat waktu dalam proses jual-belinya


Kendala :

Kendala dalam melakukan transaksi e-commerce yaitu :

·         Banyaknya tindak krimininalitas di internet, yang menjadikan berbelanja secara online pun menjadi kurang nyaman karena banyaknya tindak penipuan yang terjadi melalui berbelanja secara online. Sehingga kita harus berhati-hati dalam melakukan transaksi secara online untuk menghindari hal-hal yang tidak diinginkan.
·        
Lamanya pengiriman barang karena suatu kendala cuaca, sehingga kadang barang yang dibeli tidak sampai tepat waktu seperti yang sudah dijanjikan oleh produsen barang tersebut.

Komentar

Postingan populer dari blog ini

Hubungan Timbal Balik Antara Manajemen, Organisasi, dan Tata Kerja & Fungsi Satuan Organisasi dan Metode

Minggu ke 3 & 4 :  A. Hubungan Timbal Balik Antara Manajemen, Organisasi dan Tata Kerja Tata kerja atau metode adalah satu cara bagaimana (how) agar sumber-sumber dan waktu yang tersedia dan amat diperlukan dapat dimanfaatkan dengan tepat sehingga proses kegiatan manajemen dapat dilaksanakan dengan tepat pula. Dengan tata kerja yang tepat mengandung arti bahwa proses kegiatan pencapaian tujuan sudah dilakukan secara ilmiah dan praktis, di samping itu pemakaian tata kerja yang tepat pada pokoknya ditujukan untuk : a. Menghindari terjadinya pemborosan di dalam pendayagunaan sumber-sumber daya dan waktu yang tersedia b. Menghindari kemacetan-kemacetan dan kesimpangsiuran dalam proses pencapaian tujuan c. Menjamin adanya pembagian kerja, waktu dan koordinasi yang tepat. Jadi hubungan antara manajemen, organisasi dan tata kerja dapat dilukiskanseperti di bawah ini. a. Manajemen : proses kegiatan pencapaian tujuan melalui kerja sama antar manusia; b. Organisasi :...

Desain Organisasi dan Informal beserta teorinya

Minggu kedua : Arti Pentingnya Organisasi dan Metode 3. Desain Organisasi Formal dan Informal Istilah organisasi berasal dari kata organon/bahasa yunani. Yang berarti alat, tools. Desain organisasi (organizational design) merupakan proses memilih dan mengimplementasikan struktur yang terbaik untuk mengelola sumber-sumber untuk mencapai tujuan. Sasaran desain organisasi adalah menggunakan struktur yang memberikan fasilitas pengimplementasian strategi. Desain organisasi dapat juga dinyatakan sebagi proses pembuatan keputusan yang dilakukan oleh manajer untuk memilih struktur organisasi yang sesuai dengan strategi untuk organisasi dan lingkungan tempat anggota organisasi melaksanakan strategi tersebut. Desain organisasi menuntut manajer untuk melihat secara bersamaan ke dalam organisasi dan ke luar organisasi. Ada empat bagian untuk membangun desain organisasi, yaitu pembagian kerja, departementalisasi, hirarki dan koordinasi. Dalam pengembangan desain organisasi ada...

PROSES ORGANISASI

Proses dalam kamus bahasa Indonesia berarti rangkaian suatu tindakan. Sedangkan proses dalam buku organisasi karangan Gibso Invancevich Donnelly adalah berkenaan dengan aktifitas yang memberi kehidupan pada skema organisasi tersebut. Proses organisasi merupakan jiwa bagi struktur organisasi. Jika proses tersebut tidak berjalan dan berfungsi dengan baik, maka masalah tidak pernah yang tidak perah diharapkan akan timbul dalam sebuah organisasi.   A. Proses Mempengaruhi Proses peranpun itu meliputi cara kerjanya perusahaan untuk mencari harapan yang terbaik. Dimana perusahaan bisa untuk berkembang dengan baik tanpa adanya hal untuk saling mempengaruhi. Peran itupun akan saling menunjang kemajuan perusahaan. Karena dengan adanya peran untuk saling mempengaruhi maka perusahaan akan saling terdapat komunikasi yang baik didalam menjalin etika yang formal. Dari sini akan tampak bahwa setiap perusahaan akan bisa mempengaruhi setiap pegawainya untuk melakukan hal yang terbaik ....